2026年06月30日，歌尔股份发布关于调整2023年股票期权激励计划预留授予部分激励对象名单及授予数量并注销部分股票期权的公告。
公司于2026年6月29日召开第七届董事会第八次会议，审议通过相关议案。2023 - 2025年期间，该激励计划已履行一系列审批程序，包括多次调整激励对象名单、授予数量、行权价格等，部分股票期权已注销，部分行权期行权条件已成就。
此次，董事会同意调整预留授予部分激励对象名单及数量，注销134.7013万份不符合行权条件的股票期权。调整后，激励对象由905人调至840人，股票期权数量由695.555万份调至560.8537万份。
本次调整符合相关规定，不会对公司财务状况和经营成果产生重大影响。薪酬与考核委员会同意此次调整，北京市天元律师事务所认为相关事项已获必要批准和授权，预留授予部分第二个行权期行权条件已成就，公司尚需履行信息披露和登记手续。
