富临精工2026年第四次临时股东会顺利召开,99.8260%表决权同意制定薪酬管理制度

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2026年06月30日,富临精工发布《北京市康达律师事务所关于富临精工股份有限公司2026年第四次临时股东会的法律意见书》。本次股东会由公司董事会召集,于6月13日在指定信息披露网站刊登通知,提前十五日通知各股东并充分披露提案内容。

会议采取现场投票和网络投票相结合的方式,现场会议于6月30日14:30在四川省绵阳市高端装备制造产业园凤凰中路37号公司会议室召开,由董事长王志红主持。网络投票时间为6月30日9:15 - 9:25、9:30 - 11:30、13:00 - 15:00(深交所系统)及9:15至15:00(深交所互联网投票系统)。

出席本次会议的股东及股东代理人共516人,代表股份796,582,688股,占公司有表决权股份总数的46.5903%。其中,现场会议13人,代表669,349,492股,占39.1487%;网络投票503人,代表127,233,196股,占7.4416%。中小股东510人,代表138,731,803股,占8.1141%。出席或列席现场会议的还有公司董事、高级管理人员及见证律师。

会议表决采取现场书面记名投票与网络投票结合,结果合并统计。本次股东会审议通过了《关于制定<董事、高级管理人员薪酬管理制度>的议案》,同意795,196,570股,占出席本次股东会有效表决权股份总数的99.8260%;反对1,178,228股,占0.1479%;弃权207,890股,占0.0261%。中小股东同意137,345,685股,占99.0009%;反对1,178,228股,占0.8493%;弃权207,890股,占0.1499%。

经律师验证,本次股东会的召集、召开程序,出席人员及召集人资格,表决程序和结果均合法有效。

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