澜起科技董事会薪酬与考核委员会同意两期限制性股票归属名单，推进激励计划实施

2026年07月24日，澜起科技发布董事会薪酬与考核委员会关于2023年限制性股票激励计划首次授予部分第三个归属期归属名单及2024年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期归属名单的核查意见公告。

董事会薪酬与考核委员会依据《公司法》《证券法》《管理办法》《上市规则》等相关法律、法规及规范性文件和《澜起科技股份有限公司章程》的有关规定进行审核。本次拟归属的激励对象符合相应条件与范围，主体资格合法、有效。委员会同意《2023年限制性股票激励计划》首次授予部分第三个归属期归属名单以及《2024年限制性股票激励计划》预留授予部分第一个归属期归属名单，同意公司为满足条件的激励对象办理相关归属事宜。