海尔智家修订董事会提名委员会实施细则,规范领导人员产生

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2026年03月27日,海尔智家发布董事会提名委员会实施细则(2026年修订)公告。该细则旨在规范公司领导人员的产生,优化董事会组成,完善公司治理结构。董事会提名委员会是董事会按股东会决议设立的专门工作机构,负责公司董事和高级管理人员的人选、选择标准和程序等事务。

人员组成方面,提名委员会委员由三至七名董事组成,独立董事应占多数,且至少包含一名不同性别的董事。委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的三分之一提名,由董事会选举产生。设主任委员一名,由独立董事担任,可设副主任委员一名协助工作。任期与董事会一致,连选可连任。

职责权限上,委员会需每年审阅董事会架构等,研究董事和高管选择标准,搜寻合格人选,评核独立董事独立性等。决策程序上,依据相关规定研究董事和高管当选条件等,经备案提交董事会通过后实施。议事规则明确了会议通知、主持、出席人数、表决方式等内容,会议记录保存不少于10年。

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