2026年6月5日，派瑞股份发布董事会提名委员会工作细则公告。为规范公司高级管理人员的产生，优化董事会组成，完善公司治理结构，公司设立董事会提名委员会。该委员会成员由5名董事组成，其中独立董事3名，委员由董事长、二分之一以上独立董事或者三分之一以上董事提名，董事会选举产生，设主任委员1名，由独立董事担任。
提名委员会主要职责包括研究董事、总经理及其他高级管理人员的选择标准和程序并提建议，搜寻合适人选，审核任职资格，评核独立董事独立性等。其提案提交董事会审议决定，若董事会未采纳或未完全采纳建议，需在决议中记载意见及理由并披露。
董事、总经理和其他高级管理人员选任时，提名委员会需与公司部门交流，搜寻人选，审查资格，提前一至两个月向董事会提建议和材料。会议议事方面，主任委员或两名以上委员可提议召集，提前3日通知，三分之二以上成员出席方可举行，表决一人一票，审议意见需全体委员过半数通过。
