据媒体报道，有消息称9月9日上午，甲骨文中国区公布了新一轮裁员名单，涉及CSS（客户支持服务）、GCS（全球客户服务）等多个部门的多种岗位。本次裁员补偿方案为“N+6”。对此，时代周报通过官网电话联系甲骨文进行求证，对方回应表示，暂不清楚这一变动细节。
2019年，甲骨文被爆裁撤中国区研发中心（CDC），整个CDC约1600人，首批确认裁员约900余人，其中超500人来自北京研发中心。
据悉，甲骨文在中国招聘平台仍在招聘生成式AI销售工程师、公有云解决方案架构师等技术岗位，月薪从20000元到70000元不等。
甲骨文启动新一轮全球裁员
9月初有多家媒体报道，甲骨文启动新一轮全球裁员。据报道，该公司正在多个地区裁员数千人。甲骨文已解雇3000多名员工。此次裁员始于8月份，目前已蔓延至多个地区和业务部门。新一轮裁员影响了美国、印度、菲律宾、加拿大和欧洲部分地区的员工。
甲骨文最新一轮裁员已扩展到Oracle云基础设施(OCI)团队之外。裁员影响Oracle Health（原 Cerner）、架构师和其他公司部门的员工。据报道，在菲律宾，Oracle高级客户服务(ACS)和NetSuite全球业务部门(NSGBU)的整个团队在被召集参加“业务更新”会议后被解雇。
另一方面，在美国，此次裁员主要影响甲骨文健康部门的员工，涉及医疗服务交付和咨询岗位。提交给华盛顿州就业保障局的一份文件证实，除8月份披露的161个裁员外，西雅图地区还裁员101人。
在印度地区，技术和支持部门的员工近期被解雇。虽然该公司尚未发布任何有关裁员的官方声明，但报道称，全球范围内已有超过3000名员工被解雇。
甲骨文于2022年以283亿美元收购Cerner，将这家医疗IT公司定位为关键的增长动力。然而，最新的裁员行动表明，在企业优先事项发生变化和成本压力加大的背景下，甲骨文正在进行更广泛的重组。
近期，OpenAI将于未来五年内向甲骨文采购3000亿美元算力，双方已签约。
OpenAI这笔高达3000亿美元的订单，是该公司目前年营收约100亿美元的30倍，业界研判，这恐是AI史上最大的算力交易案。甲骨文9月10日收盘股价暴涨35.95%，创1992年以来最大涨幅，市值冲上约9330亿美元，超过摩根大通，成为全球市值第12大公司。这使得埃里森的净资产接近4000亿美元，一度成为世界首富。
